Coordenador Comercial

Olá! Agradecemos seu interesse em participar do nosso processo seletivo.
Para que possamos seguir com sua candidatura, pedimos que se inscreva por meio do link oficial:

https://docs.google.com/forms/d/1I6biJvaRbcMNCwqXOPotspbU88khS82K4vCr-V3BbqM/edit

Sobre a vaga: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) Comercial dinâmico(a), com forte perfil analítico e experiência prática em liderança de equipes. Essa pessoa será peça-chave na estruturação, acompanhamento e desenvolvimento da área comercial, atuando também com interface estratégica junto ao marketing.

Principais responsabilidades:

• Coordenar equipe comercial, promovendo organização, motivação e foco em resultados.
• Acompanhar e analisar indicadores de desempenho (KPIs) da área comercial.
• Organizar rotinas e processos comerciais, garantindo eficiência operacional.
• Desenvolver e treinar a equipe com foco em melhoria contínua e atingimento de metas.
• Monitorar metas e resultados, criando planos de ação quando necessário.
• Preparar e apresentar relatórios de performance para a gestão.
• Atuar em parceria com o marketing para alinhar estratégias de prospecção, campanhas e geração de leads.

Requisitos:

• Experiência comprovada em supervisão ou coordenação de equipes comerciais.
• Vivência com acompanhamento de metas, indicadores e relatórios de performance.
• Conhecimento sólido em estratégias de marketing comercial (relacionamento, funil de vendas, geração de leads etc.).
• Perfil proativo, organizado e orientado a resultados.
• Boa comunicação, liderança e capacidade de trabalhar com autonomia.

Diferenciais (não eliminatórios):

• Experiência com CRM e ferramentas de automação de marketing/vendas.
• Vivência em empresas de pequeno ou médio porte.
• Conhecimento em metodologias como funil de vendas, SPIN Selling ou similares.